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Swissqueya

Für Organisationen

Die Leute funktionieren. Bis sie ausfallen.

Jedes dritte Schweizer Unternehmen ist von psychisch bedingten Ausfällen betroffen. Vor drei Jahren war es noch jedes vierte.

Wir setzen früher an: bei den inneren Fähigkeiten Ihrer Führungskräfte und Teams. Vor Ort, in Ihrem Betrieb.

Quelle: AXA KMU-Arbeitsmarktstudie 2026

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Eine Hand setzt einen dunkelblauen Klotz als zusätzliche Stütze unter einen langen Eichenbalken

Kennen Sie das?

  • «Die Leute sind da. Aber die Energie fehlt, und niemand sagt es.»

  • «Unsere Führungskräfte sind fachlich stark. Für die Belastung im Team hat sie niemand vorbereitet.»

  • «Wenn es eng wird, gibt es Konflikte. Und niemand spricht sie an.»

  • «Wir merken es erst, wenn jemand schon weg ist.»

Warum innere Entwicklung wirkt

  • Es ist eine Führungsfrage.

    Zwei Drittel der Schweizer KMU sehen die psychische Gesundheit als Führungsaufgabe. Doch nur jeder zehnte Betrieb schult seine Führungskräfte dafür.

    Quelle: AXA KMU-Arbeitsmarktstudie 2026

  • Innere Fähigkeiten entscheiden.

    Unter den zehn wichtigsten Fähigkeiten, die Arbeitgeber heute brauchen, betreffen sieben nicht die Technik, sondern den Menschen: Resilienz, Selbstführung, Empathie, Anpassungsfähigkeit.

    Quelle: World Economic Forum / McKinsey Health Institute, The Human Advantage, 2026

  • Diese Fähigkeiten sind lernbar.

    Wer sie stärkt, senkt Erschöpfung und bleibt handlungsfähig. Betriebe, die auf Eigenverantwortung setzen, melden deutlich seltener psychisch bedingte Ausfälle.

    Quellen: WEF/McKinsey 2026, AXA 2026

Innere Stärke, äussere Wirkung. Das ist unser Ansatz, auch für Organisationen.

So entsteht Ihr Angebot

  1. Schritt 1

    Zuhören

    Sie schildern, wo Ihr Betrieb steht und was gerade drückt.

  2. Schritt 2

    Entwickeln

    Wir stellen Inhalte, Form und Dauer passend zusammen.

  3. Schritt 3

    Durchführen

    Bei Ihnen vor Ort, mit Übungen aus dem Arbeitsalltag.

  4. Schritt 4

    Auswerten

    Gemeinsam schauen wir, was im Alltag angekommen ist.

Worauf Sie sich verlassen können

  • Fundiert.

    Wir stützen uns auf fachliche Grundlagen, unter anderem auf die Inner Development Goals.

  • Anwendbar.

    Ihre Mitarbeitenden üben an realen Situationen aus ihrem Arbeitsalltag.

  • Ehrlich.

    Unsere Bildungsangebote schaffen Entwicklungsbedingungen, können persönliche Veränderung aber nicht garantieren.

Wo steht Ihr Betrieb?

Im unverbindlichen Erstgespräch klären wir, ob und wie wir Sie unterstützen können.

Erstgespräch vereinbaren

Matthias Fritschi

Institutsleiter

kontakt@swissqueya.ch

+41 71 552 29 92